Tjariepekerjaan.blogspot.com - PT PLN (Persero) merupakan salah satu perusahaan listrik negara yang bergerak dalam jasa kelistrikan nasional. PT PLN tergolong dalam badan usaha milik negara (BUMN) dengan saham dan aset sepenuhnya milik pemerintah Indonesia. PT PLN mengelola berbagai pembangkit listirk yang ada di seluruh Indonesia, seperti PLTA, PLTU, PLTG, PLTB, PLTN, dan pembangkit listrik lainnya. Unit opersional PLN, melalui distribusi listrik, beroperasi mulai dari Sabang sampai Merauke.
Sejarah berdiri PT PLN (Persero) dimulai pada akhir abad ke-19, ketika beberapa perusahaan Belanda mendirikan pembangkit tenaga listrik untuk keperluan sendiri. Pengusahaan tenaga listrik tersebut berkembang menjadi untuk kepentingan umum, diawali dengan perusahaan swasta Belanda yaitu NV. NIGM yang memperluas usahanya dari hanya di bidang gas ke bidang tenaga listrik. Selama Perang Dunia II berlangsung, perusahaan-perusahaan listrik tersebut dikuasai oleh Jepang dan setelah kemerdekaan Indonesia, tanggal 17 Agustus 1945, perusahaan-perusahaan listrik tersebut direbut oleh pemuda-pemuda Indonesia pada bulan September 1945 dan diserahkan kepada Pemerintah Republik Indonesia. Pada tanggal 27 Oktober 1945, Presiden Soekarno membentuk Jawatan Listrik dan Gas, dengan kapasitas pembangkit tenaga listrik hanya sebesar 157,5 MW. Tanggal 1 Januari 1961, Jawatan Listrik dan Gas diubah menjadi BPU-PLN (Badan Pimpinan Umum Perusahaan Listrik Negara) yang bergerak di bidang listrik, gas dan kokas.
Tanggal 1 Januari 1965, BPU-PLN dibubarkan dan dibentuk 2 perusahaan negara yaitu Perusahaan Listrik Negara (PLN) yang mengelola tenaga listrik dan Perusahaan Gas Negara (PGN) yang mengelola gas. Saat itu kapasitas pembangkit tenaga listrik PLN sebesar 300 MW. Tahun 1972, Pemerintah Indonesia menetapkan status Perusahaan Listrik Negara sebagai Perusahaan Umum Listrik Negara (PLN). Tahun 1990 melalui Peraturan Pemerintah No. 17, PLN ditetapkan sebagai pemegang kuasa usaha ketenagalistrikan.Tahun 1992, pemerintah memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan tenaga listrik. Sejalan dengan kebijakan di atas, pada bulan Juni 1994 status PLN dialihkan dari Perusahaan Umum menjadi Perusahaan Perseroan (Persero).
Sejarah berdiri PT PLN (Persero) dimulai pada akhir abad ke-19, ketika beberapa perusahaan Belanda mendirikan pembangkit tenaga listrik untuk keperluan sendiri. Pengusahaan tenaga listrik tersebut berkembang menjadi untuk kepentingan umum, diawali dengan perusahaan swasta Belanda yaitu NV. NIGM yang memperluas usahanya dari hanya di bidang gas ke bidang tenaga listrik. Selama Perang Dunia II berlangsung, perusahaan-perusahaan listrik tersebut dikuasai oleh Jepang dan setelah kemerdekaan Indonesia, tanggal 17 Agustus 1945, perusahaan-perusahaan listrik tersebut direbut oleh pemuda-pemuda Indonesia pada bulan September 1945 dan diserahkan kepada Pemerintah Republik Indonesia. Pada tanggal 27 Oktober 1945, Presiden Soekarno membentuk Jawatan Listrik dan Gas, dengan kapasitas pembangkit tenaga listrik hanya sebesar 157,5 MW. Tanggal 1 Januari 1961, Jawatan Listrik dan Gas diubah menjadi BPU-PLN (Badan Pimpinan Umum Perusahaan Listrik Negara) yang bergerak di bidang listrik, gas dan kokas.
Tanggal 1 Januari 1965, BPU-PLN dibubarkan dan dibentuk 2 perusahaan negara yaitu Perusahaan Listrik Negara (PLN) yang mengelola tenaga listrik dan Perusahaan Gas Negara (PGN) yang mengelola gas. Saat itu kapasitas pembangkit tenaga listrik PLN sebesar 300 MW. Tahun 1972, Pemerintah Indonesia menetapkan status Perusahaan Listrik Negara sebagai Perusahaan Umum Listrik Negara (PLN). Tahun 1990 melalui Peraturan Pemerintah No. 17, PLN ditetapkan sebagai pemegang kuasa usaha ketenagalistrikan.Tahun 1992, pemerintah memberikan kesempatan kepada sektor swasta untuk bergerak dalam bisnis penyediaan tenaga listrik. Sejalan dengan kebijakan di atas, pada bulan Juni 1994 status PLN dialihkan dari Perusahaan Umum menjadi Perusahaan Perseroan (Persero).
Credit: PT PLN (Persero)
Batas Lamaran : 08 September 2015 pukul 09.00-16.00 WIB
PT PLN (Persero), saat ini kembali membuka beberapa posisi dengan kualifikasi sebagai berikut:
Karyawan PLN
Lulusan S1/D4:
• Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S1/ELE)
• Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : S1/ALE)
• Teknik Mesin (Kode : S1/MES)
• Teknik Informatika (Kode : S1/INF)
• Manajemen Keuangan (Kode : S1/KEU)
• Akuntansi (Kode : S1/AKT)
Lulusan D3:
• Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik, Teknik Listrik (Kode : D3/ELE)
• Teknik Informatika (Kode : D3/INF)
• Manajemen Keuangan (Kode : D3/KEU)
• Akuntansi (Kode : D3/AKT)
• Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga, Administrasi Bisnis (Kode : D3/MAN)
Persyaratan Umum:
• Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan
• Diutamakan Laki-laki
• Lulus S1/D4 atau D3 dengan batas usia :
- S1/D4 : Kelahiran 1989 dan sesudahnya
- D3 : Kelahiran 1991 dan sesudahnya
• Indeks Prestasi Komulatif (IPK) skala 4.00 :
- minimal 3.00 untuk S1/KEU, S1/AKT, S1/INF, D3/KEU, D3/AKT, D3/MAN, D3/INF
- minimal 2.75 untuk S1/ELE, S1/ALE, S1/MES, D3/ELE
Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran di JobFair PENS dengan kelengkapan berkas lamaran sebagai berikut :
• Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta;
• Riwayat Hidup (CV);
• Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat wawancara);
• Copy Ijazah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
• Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
• Copy KTP;
• Surat Keterangan Belum Menikah dari Kelurahan;
• Pas foto terbaru berwarna ukuran 3×4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto);
• Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan ke D4/S1, wajib melampirkan:
- Transkrip nilai D3 yang dilegalisasi
- Ijazah D3 yang dilegalisasi
Catatan:
• Informasi lebih lanjut, seperti tahapan seleksi dsb., bisa dilihat di link sumber.
• Selama proses seleksi, apabila terdapat ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.
• Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang. Pelamar tidak dapat melamar ke jenjang yang tidak sesuai dengan ijazah yang dimiliki.
• Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes hanya akan diumumkan melalui website PLN di www.pln.co.id
• Tahapan Seleksi (dari seleksi administrasi hingga wawancara) akan dilaksanakan di Banda Aceh.
• Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
• Tidak dipungut biaya apa pun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN(Persero).
• Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitandengan pelaksanaan seleksi.
• PT PLN (Persero) tidak bertanggung jawab atas setiap bentukkerugian yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero).
• Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode : S1/ELE)
• Elektronika, Instrumentasi, Kendali (Kode : S1/ALE)
• Teknik Mesin (Kode : S1/MES)
• Teknik Informatika (Kode : S1/INF)
• Manajemen Keuangan (Kode : S1/KEU)
• Akuntansi (Kode : S1/AKT)
Lulusan D3:
• Teknik Elektro, Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik, Teknik Listrik (Kode : D3/ELE)
• Teknik Informatika (Kode : D3/INF)
• Manajemen Keuangan (Kode : D3/KEU)
• Akuntansi (Kode : D3/AKT)
• Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga, Administrasi Bisnis (Kode : D3/MAN)
Persyaratan Umum:
• Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan
• Diutamakan Laki-laki
• Lulus S1/D4 atau D3 dengan batas usia :
- S1/D4 : Kelahiran 1989 dan sesudahnya
- D3 : Kelahiran 1991 dan sesudahnya
• Indeks Prestasi Komulatif (IPK) skala 4.00 :
- minimal 3.00 untuk S1/KEU, S1/AKT, S1/INF, D3/KEU, D3/AKT, D3/MAN, D3/INF
- minimal 2.75 untuk S1/ELE, S1/ALE, S1/MES, D3/ELE
Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran di JobFair PENS dengan kelengkapan berkas lamaran sebagai berikut :
• Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta;
• Riwayat Hidup (CV);
• Copy akte kelahiran (jika belum ada, bisa disusulkan pada saat wawancara);
• Copy Ijazah/Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
• Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
• Copy KTP;
• Surat Keterangan Belum Menikah dari Kelurahan;
• Pas foto terbaru berwarna ukuran 3×4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto);
• Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan ke D4/S1, wajib melampirkan:
- Transkrip nilai D3 yang dilegalisasi
- Ijazah D3 yang dilegalisasi
Catatan:
• Informasi lebih lanjut, seperti tahapan seleksi dsb., bisa dilihat di link sumber.
• Selama proses seleksi, apabila terdapat ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.
• Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang. Pelamar tidak dapat melamar ke jenjang yang tidak sesuai dengan ijazah yang dimiliki.
• Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes hanya akan diumumkan melalui website PLN di www.pln.co.id
• Tahapan Seleksi (dari seleksi administrasi hingga wawancara) akan dilaksanakan di Banda Aceh.
• Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
• Tidak dipungut biaya apa pun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN(Persero).
• Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitandengan pelaksanaan seleksi.
• PT PLN (Persero) tidak bertanggung jawab atas setiap bentukkerugian yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero).
Cara Melamar:
Segera kirimkan berkas lamaran anda (lihat atas) pada alamat berikut:
Lobby Gedung AAC Dayan Dawood Univeristas Syiah Kuala (UNSYIAH), Banda Aceh
Demikian informasi Lowongan Kerja PLN (Persero) Terbaru September 2015 yang dapat kami sampaikan kepada Anda yang sedang mencari pekerjaan. Harapan kami anda diterima dan lulus seleksi sehingga menjadi bagian dari perusahaan tersebut. Amin