PT Astra Honda Motor adalah salah satu perusahaan terbesar di Indonesia dalam bidang Industri Otomotive.
Profile PT Astra Honda Motor merupakan pelopor industri sepeda motor di Indonesia.
Profile PT Astra Honda Motor merupakan pelopor industri sepeda motor di Indonesia.
Sejarah berdiri PT Astra Honda Motor didirikan pada 11 Juni 1971 dengan nama awal PT Federal Motor. Saat itu, PT Federal Motor hanya merakit, sedangkan komponennya diimpor dari Jepang dalam bentuk CKD (completely knock down).
Seiring dengan perkembangan kondisi ekonomi serta tumbuhnya pasar sepeda motor terjadi perubahan komposisi kepemilikan saham di pabrikan sepeda motor Honda ini. Pada tahun 2001 PT Federal Motor dan beberapa anak perusahaan di merger menjadi satu dengan nama PT Astra Honda Motor, yang komposisi kepemilikan sahamnya menjadi 50% milik PT Astra International Tbk dan 50% milik Honda Motor Co. Japan.
Credit: PT Astra Honda Motor
Bisnis PT Astra Honda Motor saat ini PT AHM memiliki 4 fasilitas pabrik perakitan, pabrik pertama berlokasi Sunter, Jakarta Utara yang juga berfungsi sebagai kantor pusat. Pabrik ke dua berlokasi di Pegangsaan Dua, Kelapa Gading. Pabrik ke 3 berlokasi di kawasan MM 2100 Cikarang Barat, Bekasi. Pabrik ke 4 berlokasi di Karawang. Pabrik ke 4 ini merupakan fasilitas pabrik perakitan terbaru yang mulai beroperasi sejak tahun 2014.
Dengan keseluruhan fasilitas ini PT Astra Honda Motor saat ini memiliki kapasitas produksi 5.3 juta unit sepeda motor per-tahunnya, untuk permintaan pasar sepeda motor di Indonesia yang terus meningkat. Salah satu puncak prestasi yang berhasil diraih PT Astra Honda Motor adalah pencapaian produksi ke 40 juta pada tahun 2013. Prestasi ini merupakan prestasi pertama yang yang berhasil diraih oleh industri sepeda motor di Indonesia bahkan untuk tingkat ASEAN.
Dengan keseluruhan fasilitas ini PT Astra Honda Motor saat ini memiliki kapasitas produksi 4.2 juta unit sepeda motor per-tahunnya, untuk permintaan pasar sepeda motor di Indonesia yang terus meningkat. Salah satu puncak prestasi yang berhasil diraih PT Astra Honda Motor adalah pencapaian produksi ke 35 juta pada tahun 2012. Prestasi ini merupakan prestasi pertama yang yang berhasil diraih oleh industri sepeda motor di Indonesia bahkan untuk tingkat ASEAN.
Guna menunjang kebutuhan serta kepuasan pelannggan sepeda motor Honda, saat PT Astra Honda Motor di dukung oleh 1.800 showroom penjualan, 3.600 layanan service atau bengkel AHASS (Astra Honda Authorized Service Station), serta 7.400 gerai suku cadang, yang siap melayani jutaan penggunaan sepeda motor Honda di seluruh Indonesia.
Dengan keseluruhan fasilitas ini PT Astra Honda Motor saat ini memiliki kapasitas produksi 5.3 juta unit sepeda motor per-tahunnya, untuk permintaan pasar sepeda motor di Indonesia yang terus meningkat. Salah satu puncak prestasi yang berhasil diraih PT Astra Honda Motor adalah pencapaian produksi ke 40 juta pada tahun 2013. Prestasi ini merupakan prestasi pertama yang yang berhasil diraih oleh industri sepeda motor di Indonesia bahkan untuk tingkat ASEAN.
Dengan keseluruhan fasilitas ini PT Astra Honda Motor saat ini memiliki kapasitas produksi 4.2 juta unit sepeda motor per-tahunnya, untuk permintaan pasar sepeda motor di Indonesia yang terus meningkat. Salah satu puncak prestasi yang berhasil diraih PT Astra Honda Motor adalah pencapaian produksi ke 35 juta pada tahun 2012. Prestasi ini merupakan prestasi pertama yang yang berhasil diraih oleh industri sepeda motor di Indonesia bahkan untuk tingkat ASEAN.
Guna menunjang kebutuhan serta kepuasan pelannggan sepeda motor Honda, saat PT Astra Honda Motor di dukung oleh 1.800 showroom penjualan, 3.600 layanan service atau bengkel AHASS (Astra Honda Authorized Service Station), serta 7.400 gerai suku cadang, yang siap melayani jutaan penggunaan sepeda motor Honda di seluruh Indonesia.
Lowongan Kerja Astra Honda Motor Terbaru
Tjariepekerjaan.blogspot.com - PT Astra Honda Motor sebagai perusahaan otomotive, saat ini kembali membuka Lowongan Kerja Terbaru. Pada info loker terbaru hari ini PT Astra Honda Motor mengundang anda untuk dapat berkarir bersama perusahaan ini dengan kualifikasi sebagai berikut:
Network Physical Development Supervisor Area
Requirements:• Minimum S1 majoring in Architecture Engineering, Design Interior (Last semester studens are encourage to apply).
• Minimum GPA of 3.00.
• Maximum age of 27 years old.
• competent in the use of 3D Max, AutoCad, Sketch Up and Phostoshop.
• competent in the use of Microsoft Office.
• Have polished communication skills.
Infrastructure Development
Requirements:• Minimum S1 majoring in Informatic Engineering, Computer Engineering, Information System (Last semester studens are encourage to apply).
• Minimum GPA of 3.00.
• Maximum age of 27 years old.
• Strong knowledge and good understanding about in the field of IT technologies, both in the field of application (SW), and infrastructure (HW & Network).
• Have polished communication skills.
• Deeply interesting in exploration of IT technology.
Product Planning Analyst
Requirements:• Minimum S1 majoring in Industrial Engineering, Management, Marketing (Last semester studens are encourage to apply).
• Minimum GPA of 3.00.
• Maximum age of 27 years old.
• Have a basic knowledge of market research.
• Have a basic knowledge of Brand Strategy.
• Possess excellent presentation skill to analytical sharing.
• Able to explain the definition of marketing, types of marketing strategy.
Customer Measurement Analyst
Requirements:• Minimum S1 majoring in Statistics, Mathematic, Industrial Engineering (Last semester studens are encourage to apply).
• Minimum GPA of 3.00.
• Maximum age of 27 years old.
• Have a good team work.
• Have good skill and are happy to perform survey, both quantitative and qualitative.
• Glad to analyze and looking for problem solving by using real data.
Customer Data Mining & Retention Analyst
Requirements:• Minimum S1 majoring in All Major (Last semester studens are encourage to apply).
• Minimum GPA of 3.00.
• Maximum age of 27 years old.
• Have a good team work.
• Glad to perform analysis with regard to the data.
• Have high durability and stress resistance.
• Willing to traveling.
Check, Pack & Shipping Section Head
Requirements:• Minimum S1 majoring in Industrial Engineering, Management, Mechanical Engineering (Last semester studens are encourage to apply).
• Minimum GPA of 3.00.
• Maximum age of 27 years old.
• Thorough, diligent, communicative, and responsible.
• Have good leadership skill to run the organization in their section.
• Creative that is positive.
Cara Melamar:
Segera kirimkan berkas lamaran anda pada link berikut:
Demikian informasi Lowongan Kerja Astra Honda Motor Terbaru Juli 2015 yang dapat kami sampaikan kepada Anda yang sedang mencari pekerjaan. Harapan kami anda diterima dan lulus seleksi sehingga menjadi bagian dari perusahaan tersebut. Amin